La politique RH du CSTB accorde une importance particulière à l'égalité professionnelle et, plus largement, à la diversité. À ce titre, des actions concrètes sont mises en place en matière d'inclusion, d'égalité des chances et de non-discrimination.
L'engagement du CSTB en faveur de l'égalité professionnelle se traduit enfin dans le score de l'index 2021 qui progresse de 6 points par rapport à 2020 pour atteindre 91 points sur 100.
